Všichni pracovníci, kteří v předchozím roce pracovali na základě formální smlouvy, mají nárok na Pis/Pasep. Zde najdete všechny podrobnosti o tom, jak konzultovat Pis/Pasep. Nyní je mnohem snazší dotazovat se a dokonce zjistit, zda již byla částka vložena. Pokud si chcete zkontrolovat ten svůj, jste na správném místě.
Nyní lze vše provést pomocí mobilního telefonu ve velmi jednoduchých krocích.
Abono Salarial, známý pod zkratkou Pis/Pasep, sestává z typu bonusu pro pracovníky, zavedeného zákonem, zejména zákonem č. 7,998/90.
Jedná se o bonus vyplácený každý rok pracovníkům, kteří v předchozím roce pracovali s formální smlouvou, vypočítává se na základě odpracovaných měsíců a může dosáhnout výše aktuální minimální mzdy.
Částku předává Caixa Economica Federal prostřednictvím ministerstva hospodářství podle kalendáře Condefat.
Poraďte se s Pis/Pasep: kdo má nárok na příspěvek?
Aby měl pracovník na dávku nárok, musí splnit určité požadavky, teprve potom má nárok na mzdový bonus.
Pro příjem Pis/Pasep platí následující požadavky:
- Být registrován u Pis po dobu nejméně pěti let a také pracovat s formální smlouvou po dobu nejméně pěti let, než získáte nárok na příspěvek;
- mít jako průměrný plat základního roku platné až dvě minimální mzdy;
-Zaměstnanec, který si přeje mít přístup k odebrání příspěvku, musí odpracovat alespoň třicet dní, po sobě jdoucích nebo ne, v roce použitém jako základní rok pro výpočet;
-Vaše údaje musí být řádně informovány zaměstnavatelem v Rais/Social.
Tento poslední požadavek je důležité zmínit, protože pracovníci mohou mít často nesprávně vyplněné údaje, což může mít za následek ztížení příjmu příspěvku.
Jaká je výše příspěvku?
Výše příspěvku se vypočítává pro každého zaměstnance podle odpracovaného období v roce, z něhož se vychází. Minimální je, že pracovník odpracoval alespoň třicet dní, které nemusí být po sobě jdoucí, ledaže by ani neměl nárok na odebrání příspěvku.
Od třiceti dnů dále se hodnota vypočítává na základě měsíců, které každý pracovník odpracoval. Výpočet částky, kterou pracovník obdrží, byl stanoven zákonem č. 13.134/15, ve kterém každý odpracovaný měsíc odpovídá dvanácti části minimální mzdy, takže po odpracování dvanácti měsíců základního roku výpočtu dostane pracovník minimální mzdu. mzda.
Kde příspěvek získat?
Příspěvek je možné získat různými způsoby. Caixa nedávno spustila aplikaci Caixa Tem, kde je možné konzultovat zůstatek, ale i převody na váš bankovní účet.
Prostřednictvím aplikace byla také vyplacena pomoc v nouzi. Po stažení aplikace, která je dostupná pro Android a iOS, budete muset dokončit krátkou registraci s uvedením svých osobních údajů.
Při registraci můžete snadno zkontrolovat svůj zůstatek Pis/Pasep. Pokud již máte účet u Caixa Economica, zůstatek příspěvku bude automaticky zaslán na váš účet Caixa, aniž byste museli žádat jakýkoli typ.
