Tất cả những người lao động đã làm việc theo hợp đồng chính thức trong năm trước đều được quyền nhận Pis/Pasep. Xem tại đây tất cả thông tin chi tiết về cách tham khảo Pis/Pasep. Giờ đây, việc tham khảo và thậm chí xem số tiền đã được gửi đã trở nên dễ dàng hơn nhiều hay chưa. Nếu bạn muốn kiểm tra của bạn, bạn đã đến đúng nơi.
Bây giờ mọi thứ có thể được thực hiện trên điện thoại di động của bạn chỉ bằng những bước rất đơn giản.
Phụ cấp lương, được biết đến với các từ viết tắt Pis/Pasep, bao gồm một loại tiền thưởng dành cho người lao động, được quy định theo luật, đặc biệt là luật số 7,998/90.
Đó là khoản tiền thưởng được trả hàng năm cho những người lao động đã làm việc theo hợp đồng chính thức trong năm trước và được tính dựa trên số tháng làm việc, đạt giá trị của mức lương tối thiểu hiện hành.
Số tiền này được Caixa Econômica Federal chuyển giao thông qua Bộ Kinh tế, theo lịch Condefat.
Tham khảo Pis/Pasep: ai được hưởng trợ cấp?
Để được hưởng trợ cấp, người lao động phải đáp ứng một số yêu cầu nhất định thì người lao động mới được hưởng lương thưởng.
Sau đây là những yêu cầu để nhận Pis/Pasep:
-Đã đăng ký với Pis ít nhất 5 năm và cũng đã làm việc có hợp đồng chính thức ít nhất 5 năm trước khi được hưởng trợ cấp;
- Có mức lương bình quân năm cơ sở tính tối đa bằng 02 mức lương tối thiểu hiện hành;
- Người lao động muốn rút trợ cấp phải làm việc ít nhất ba mươi ngày liên tục hoặc không làm việc trong năm làm năm cơ sở tính toán;
-Dữ liệu của bạn phải được nhà tuyển dụng thông báo hợp lệ trong Rais/Social.
Yêu cầu cuối cùng này rất quan trọng cần đề cập vì người lao động thường có thể điền dữ liệu không chính xác, điều này có thể cản trở họ nhận được tiền thưởng.
Giá trị của khoản trợ cấp là gì?
Giá trị tiền thưởng được tính cho từng người lao động theo thời gian làm việc trong năm làm căn cứ. Điều kiện tối thiểu là người lao động đã làm việc ít nhất ba mươi ngày, không cần phải liên tục, trừ trường hợp đó người đó thậm chí không được hưởng trợ cấp.
Từ ba mươi ngày trở đi, giá trị được tính dựa trên số tháng mà mỗi công nhân đã làm việc. Việc tính số tiền mà người lao động nhận được được xác định theo luật số 13.134/15, trong đó mỗi tháng làm việc tương ứng với một phần mười hai mức lương tối thiểu, do đó, sau khi làm việc 12 tháng của năm cơ sở tính toán, người lao động nhận được mức lương tối thiểu.
Nhận trợ cấp ở đâu?
Bạn có thể nhận được lợi ích của mình thông qua các phương tiện khác nhau. Caixa gần đây đã ra mắt ứng dụng Caixa Tem, nơi bạn có thể kiểm tra số dư của mình và cũng có thể thực hiện chuyển khoản vào tài khoản ngân hàng của mình.
Hỗ trợ khẩn cấp cũng đã được thanh toán thông qua ứng dụng này. Sau khi tải xuống ứng dụng có sẵn cho Android và iOS, bạn sẽ cần hoàn tất đăng ký ngắn gọn để thông báo dữ liệu cá nhân của mình.
Khi đăng ký, bạn sẽ có thể dễ dàng kiểm tra số dư Pis/Pasep của mình. Nếu bạn đã có tài khoản Caixa Econômica, số dư trợ cấp sẽ tự động được gửi đến tài khoản Caixa của bạn mà không cần bất kỳ loại yêu cầu nào.
